Prevenir el impacto de los riesgos laborales y el trabajo pesado

Por ejemplo, recientemente  :

• Hemos asistido a los clientes del bufete en la prevención del riesgo vinculado a Covid-19 (actualización de los DUER, movilización de los medios de prevención pertinentes, definición de la política de prevención…) y en todas las cuestiones vinculadas a la aparición de riesgos psicosociales (depresión, síndrome ansioso-depresivo, burn out, suicidio…);
• Para un líder en movilidad, hemos formado a los juristas y al personal de RRHH en la redacción de reservas eficaces y pertinentes para reducir el riesgo de accidentes y enfermedades profesionales;
• Hemos representado a un directivo y a una entidad jurídica en un litigio penal iniciado a raíz de la exposición de los empleados a una contaminación específica.