Prévenir l’impact des risques professionnels et la pénibilité

Nous avons par exemple récemment :

  • Assisté les clients du cabinet dans la prévention du risque lié à la Covid-19 (mise à jour des DUER, mobilisation des moyens de prévention pertinents, définition de la politique de prévention…) et sur l’ensemble des thématiques liées à la survenance de risques psychosociaux (dépression, syndrome anxiodépressif, burn out, suicide…);
  • Pour un leader de la mobilité formé les juristes et RH à la rédaction de réserves efficaces et pertinentes permettant de réduire le risque AT/MP;
  • Représenté un dirigeant et une personne morale dans un contentieux pénal initié suite à l’exposition des salariés à une pollution spécifique.