Nos actualités

22

Mar

COVID-19 : impact potentiel sur les AT-MP et la FIE

Depuis plusieurs jours, de nombreuses questions se posent sur le point de savoir si la contamination d’un...

25

Fév

Santé et sécurité au travail

Simplification des vérifications, des analyses et mesures, et déconcentration. Certaines procédures associées aux demandes de vérifications, d’analyses...

22

Fév

Cérémonie des Trophées du droit

brl avocats a été distingué « Trophée d’Or » en négociation collective et « Trophée d’Argent » en contentieux social, lors de...

11

Déc

ALERTE INFO : HARCÈLEMENT(S)

L’employeur doit déclencher une enquête quand un salarié dénonce un harcèlement moral. Qu’il soit établi ou non,...

21

Nov

Télétravail :
le nouvel atout de productivité et bien-être des entreprises ?

Face à la mobilisation prévue le 5 décembre prochain et la crainte d’une prolongation de la grève,...

08

Nov

Barème Macron :
La cour d’appel de Paris donne raison à l’argumentation de l’employeur

Depuis la publication du barème « Macron », plusieurs conseils des Prud’hommes ont eu l’occasion de l’analyser....

04

Avr

Legal 500 classe BRL Avocats parmi les meilleurs cabinets d’avocats en droit social

BRL Avocat est reconnu en droit social par le classement de référence  “The Legal 500” “BRL avocats fournit...

04

Avr

Brève harcèlement sexuel

Depuis le 1er janvier, les comités sociaux et économiques (CES) doivent avoir désigné un référent chargé d’orienter, d’informer et...